Més d’un centenar d’empreses, la xifra més alta mai assolida, procedents de sectors diversos participaran a la XIV edició de la Fira de l’Ocupació de la Cambra a Tarragona amb l’objectiu de contractar a 700 persones.
Aquestes són les principals xifres d’una iniciativa fortament arrelada al territori que s’ha presentat en roda de premsa.
Laura Roigé, presidenta de la Cambra, ha posat de relleu que “em fa molta il·lusió anunciar-vos que la Diputació de Tarragona ha decidit sumar-se a aquesta iniciativa, el que suposa donar-li a la Fira de l’Ocupació una projecció territorial encara més rellevant.”
A més de la Diputació els grans patrocinadors són la Generalitat de Catalunya, el Port de Tarragona, la Federació AEHT i ASESA.
La fórmula de la Fires de l’Ocupació de la Cambra, que s’han convertit en la principal plataforma laboral del sud de Catalunya, és ben senzilla: es tracta de posar en contacte a empreses que necessiten contractar amb persones que busquen feina o volen canviar la que ja tenen.
La minuciosa tasca d’organització per posar en contacte a les parts i fer-ho en un format àgil i en un espai físic ben estructurat, que afavoreixi els contactes, reunions i intercanvis d’informació n’explica els excel·lents resultats i retorn.
La Fira que s’organitzarà el proper 12 de març, al Recinte Firal, seguirà aquest mateix criteri. I estarà oberta de les 9.30 a les 14.30 hores.
A la web de la Cambra hi ha detallada la relació de totes les empreses participants, així com una dada molt important pels assistents: els perfils professionals que busquen, que són molt variats atès el caràcter multisectorial de la Fira.
A més, la Fira es complementarà amb una xerrada motivadora de caire pràctic. Per la qual cosa s’ha convidat al reconegut comunicador Óscar Martínez que ens parlarà de “Com tenir èxit en una entrevista de feina”.
Roigé ha recordat que “a l’edició de fa un any ens van visitar més de 4.000 persones, amb la qual cosa les Fires de l’Ocupació celebrades a la ciutat de Tarragona, des de 2019, freguen les 30.000 persones.
Val a dir que el model de les Fires l’hem replicat també a diferents indrets del nostre àmbit cameral, com és el cas del Baix Penedès.
En un context de canvi, transformació digital i, per tant, de noves oportunitats professionals, considerem que aquesta és la nostra millor contribució a la dinamització de l’economia de les Comarques de Tarragona.
Per últim vull agrair a les empreses, als assistents i als patrocinadors la seva confiança, edició rere edició, a un model de Fira que contribueix decisivament a impulsar el mercat laboral de les Comarques de Tarragona.”
Maria del Mar Giné, directora dels Serveis Territorials d’Empresa i Treball a Tarragona ha dit que “la Generalitat ha d’estar en aquesta Fira pel compromís que tenim amb la formació, captació de talent i l’ocupació. És un model d’èxit i el nostre interès passa per treballar plegats amb la Cambra per tal d’assolir aquests objectius”.
Vale Pino, diputat de la Diputació de Tarragona i alcalde de Torredembarra, s’ha felicitat per l’oportunitat de participar a la Fira “que va de fomentar el talent i impulsar la inserció laboral. Si volem generar oportunitats al territori hem de prendre part de forma activa en aquesta iniciativa”.
Francesc Pintado, president de la Federació AEHT, ha remarcat que pel sector turístic “trobar treballadors és una prioritat i una preocupació. La Fira, amb la seva presencialitat i organització funciona, és necessària i satisfà, per això any rere any creix en participació”.
Francisco Javier Claver, director general d'ASESA, ha assenyalat que és un model d’èxit que es renova cada any. A més, segueix demostrant que el contacte humà és clau i la millor estratègia per les persones que busquen feina i per les empreses que necessiten aconseguir els perfils professionals que precisen”.
